Рекрутери читають сотні резюме на вакансію
Агент читає їх за годину
Усі агенти
CV Screener
Годі читати кожне резюме. Отримайте шорт-лист за вакансією з поясненнями.
- Резюме та вакансія
- Шорт-лист
- На вимогу
Знайомо?
Які болі знімає
Сильні кандидати губляться в купі
Оцінка відповідності для кожного резюме
Відбір залежить від рекрутера
Один чеклист із вакансії
Наймаючі менеджери чекають на відгук
Шорт-лист того ж дня
Це для вас?
Для кого
Типи бізнесу
- IT-аутсорсинг
- Рекрутингові агенції
- SaaS
- Роздрібні мережі
- Виробництво
Підійде, якщо
- 01На вакансію приходить багато відгуків
- 02У ваших вакансіях названі обов’язкові вимоги
- 03Фінальне рішення ухвалює рекрутер
Як це працює
Три кроки
- 01Ви
Ви додаєте вакансію
Опис вакансії та список обов’язкового
- 02Агент
Агент відбирає
Читає кожне резюме й оцінює відповідність
- 03Результат
Шорт-лист
Найкращі перші, з поясненнями
Чому це вигідно
Чому це вигідно
- 01
Дні стають годинами
Відбір — найповільніший крок найму
- 02
Нікого не пропущено
Кожне резюме отримує однакову увагу
- 03
Зрозумілі рішення
Кожна оцінка з поясненням
Приклад результату
Що ви отримуєте
Відповідність · 0–100Топ 3 із 120
+117 ще, за відповідністюЕкспорт · CSV · ATS
Специфікація
Параметри
ВхідРезюме та вакансія
На вимогуCV Screener
ВихідРанжований шорт-лист
- Час до результату
- ~1 година на 100 резюме
- Експорт
- ATS, CSV
- Найкраще працює
- З чітким списком вимог
FAQ
Запитання
Ні. Він ранжує й пояснює; хто йде далі, вирішує рекрутер.
Він оцінює за написаними вами вимогами та ігнорує ім’я, вік, фото й адресу. Критерії можна переглянути будь-коли.
Наступний крокCV Screener
Готові отримувати
шорт-лист за годину?
На демо відберемо справжню пачку резюме.